:: 上海律师事务所劳动律师团队 ::
劳动法专家律师团队
劳动纠纷经典案例
劳动法专家律师观点
劳动法法律法规
业界动态
 :: 在线律师 ::
 :: 站内搜索 ::
 
 ::点击排行::
·上海律师事务所排名(20..
·股权转让产生的欠款纠纷..
·如何处理离婚案件中的经..
·离婚时夫妻约定一方将房..
·尚未取得所有权的房产中..
·律师会见犯罪嫌疑人的规..
·侦查阶段中律师会见在押..
·上海离婚买房攻略
·跳过中介私下交易 购房..
·上海市律师事务所律师总..
您的位置:首页 >> 上海律师事务所劳动律师团队
   劳动法专家律师团队
· 上海律师事务所劳动法律事务 
· 上海律师事务所咨询网劳动法律师团队 
   劳动纠纷经典案例
· 丈夫代妻子签名出售名下共有房产 妻子表示不知情 法院:房屋买卖是涉家庭利益的重大事.. 
· 员工在单位突发疾病 无直接证据证明因公受伤怎么处理 
· 缴费未满 员工产假期间离职 法院:用人单位应先行支付生育津贴 
· 哺乳期女职工托人代打卡考勤被辞退 法院:员工严重违反劳动纪律和规章制度 用人单位依.. 
· 解除公司职务的行为是否合法,究竟是适用公司法还是劳动合同法 
· 劳动者违反忠实义务的司法认定标准及法律责任 
· 用人单位以“严重违规”为由单方解除劳动合同之审查 
· 用人单位对劳动者调岗调薪是否侵犯劳动者权益之分析 
· 劳动者申请辞职后劳动关系解除的认定标准 
· 劳动者伪造虚假学历用人单位可解除劳动合同 
   劳动法专家律师观点
· 替代通知期工资是否属于“一裁终局”的范围 
· 竞业限制期限内用人单位按月给予劳动者的经济补偿是否属于“一裁终局”的范围 
· 双倍工资中超出双方约定的劳动报酬部分是否属于“一裁终局”的范围 
· 加班工资计算基数如何确定 
· 企业人力资源高管利用自身的工作或职务便利,故意造成未签订书面合同假象,如何处理 
· 劳动者采取不当手段恶意请求支付双倍工资差额,如何处理 
· 双倍工资的计算基数如何确定 
· 双倍工资的时效问题 
· 双倍工资的性质 
· 未签订书面劳动合同无需支付二倍工资的情形:HR必读、员工主张双倍工资必读 
   劳动法法律法规
· 上海市人民政府关于外来从业人员参加本市城镇职工基本养老保险有关问题的通知 
· 上海市人力资源和社会保障局、上海市总工会、上海市企业联合会/上海市企业家协会、上.. 
· 上海市人力资源和社会保障局、上海市总工会、上海市企业联合会/上海市企业家协会、上.. 
· 上海市人力资源和社会保障局关于对参与本市首席技师培养选拔千人计划工作的企业给予资.. 
· 上海市人力资源和社会保障局、上海市财政局关于进一步加强协议保留社会保险关系人员特.. 
· 上海市人力资源和社会保障局、上海市总工会、共青团上海市委员会、上海市教育委员会、.. 
· 上海市人力资源和社会保障局、上海市财政局、上海市民政局关于调整本市非因工死亡职工.. 
· 上海市人力资源和社会保障局、上海市财政局关于调整本市万人就业项目等公益性岗位从业.. 
· 上海市人力资源和社会保障局、上海市总工会、共青团上海市委员会、上海市教育委员会、.. 
· 上海市人力资源和社会保障局关于调整本市因工死亡人员供养亲属抚恤金标准的通知 
   业界动态
· 【业界动态】《职业病防治法》修改 鼠标手颈椎病或列入职业病 
· 【业界动态】北京规定用人单位不举证仍可认定工伤 
· 【业界动态】报告称2011年各行业员工离职率达18.9% 
· 【业界动态】金桥赫比家用电器厂因搬迁问题引发千人罢工 
· 【业界动态】2011年上海市职工月平均工资为4331元 
· 【业界动态】和平饭店坚持解雇偷吃苹果员工 员工上诉被驳回 
· 【业界动态】“未婚先孕”,企业不能以此为由炒人 
· 【业界动态】企业关停并转常见维权问题大搜罗 
· 【业界动态】2012上海医疗保险报销范围最新版 
设为主页  |  收藏本站 | 友情链接 | 管理登录